近日，商管集團2017屆校園招聘落下帷幕。商管集團走進40余所院校舉辦宣講會，吸引數(shù)萬名學(xué)子參與應(yīng)聘。經(jīng)層層篩選，最終錄用400余名優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)生為管培生。

管培生招聘及培養(yǎng)是商管集團為提升三四線城市人才素質(zhì)，加強商業(yè)管理人才儲備的重要舉措，已連續(xù)數(shù)年面向廣大優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)生進行招聘。依據(jù)商管集團“管培生培養(yǎng)計劃”，后續(xù)這些高潛力的新鮮血液將歷經(jīng)公司安排的集訓(xùn)與導(dǎo)師輔導(dǎo)、實習(xí)及輪崗、定崗和在崗培養(yǎng)，經(jīng)過3至5年的歷練，成長為萬達廣場營運及財務(wù)等專業(yè)領(lǐng)域中層管理者，5至8年將被打造成商業(yè)地產(chǎn)高級管理人才。